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六枝特区职业技术学校2024年参加贵州省第十二届人博会人才引进体检情况及政审考察公告
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六枝特区人力资源和社会保障局
2024-06-05 10:27:07
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公示公告
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六枝特区职业技术学校2024年参加贵州省第十二届人博会人才引进体检情况及政审考察公告

发布日期: 2024-06-05 10:27   作者:   来源: 六枝特区人力资源和社会保障局     字号:[ 大 中 小 ]   视力保护色:          

六枝特区职业技术学校2024年参加贵州省第十二届人博会人才引进体检已结束,根据《六盘水参加第十二届贵州省人才博览会2024年事业单位公开引进人才公告》,现将体检情况及政审考察有关事宜公告如下:

一、体检情况

序号

姓名

性别

引进岗位

体检结果

是否进入政审环节

1

杨选洲

男

01美术教师

合格

是

2

杨迪

女

02化工教师

合格

是

二、政审考察工作

本次事业单位招聘政审考察工作由六枝特区职业技术学校具体负责实施。

(一)政审考察对象

本次政审考察对象为体检合格人员。

(二)考察时间

2024年6月11日至6月23日。

(三)考察方式

实地考察。

(四)考察地点

由六枝特区职业技术学校根据考察需要自行确定。

(五)考察对象需提供资料

1.个人档案。请进入政审考察环节的考生明确本人档案存放单位,于2024年6月5日、6日携本人有效居民身份证到六枝特区教育局档案室开具调档函调档。(若有特殊原因不能在规定时间内到规定地点开具调档函的,请主动联系我校政工人员为考生开具调档函。)

2.政审表。

3.考生个人学习、工作小结材料。

4.因政审考察工作需要,报考单位要求提供的其他材料。

(六)考察要求

体检合格考生确定为考察对象,考察内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察不合格的,取消进入下一环节资格。考察工作按照领导与群众相结合、定性与定量相结合的原则进行,保证考察的全面性、公正性。可采取个别座谈、倾听周围同志意见、查阅档案的方法进行。考察组要对考察情况进行全面分析,撰写结论性的考察材料,同时填写《引进人员考察表》,给出考察定性意见(考察合格,建议聘用或考察不合格,建议不予聘用)。

考察不合格的考生,其个人档案由考生本人按档案管理相关规定转出,逾期不转出的考生档案将由六枝特区人才交流服务中心管理。

考察期间,请考生保持通信畅通,积极配合完成考察工作。如因考生通信联络不畅等原因导致的后果由考生自行承担。

咨询电话:0858-5328803

六枝特区职业技术学校        

2024年6月5日           

附件:政审表.xlsx
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六枝特区职业技术学校2024年参加贵州省第十二届人博会人才引进体检情况及政审考察公告

六枝特区人力资源和社会保障局    发布日期:2024-06-05    

六枝特区职业技术学校2024年参加贵州省第十二届人博会人才引进体检已结束,根据《六盘水参加第十二届贵州省人才博览会2024年事业单位公开引进人才公告》,现将体检情况及政审考察有关事宜公告如下:

一、体检情况

序号

姓名

性别

引进岗位

体检结果

是否进入政审环节

1

杨选洲

男

01美术教师

合格

是

2

杨迪

女

02化工教师

合格

是

二、政审考察工作

本次事业单位招聘政审考察工作由六枝特区职业技术学校具体负责实施。

(一)政审考察对象

本次政审考察对象为体检合格人员。

(二)考察时间

2024年6月11日至6月23日。

(三)考察方式

实地考察。

(四)考察地点

由六枝特区职业技术学校根据考察需要自行确定。

(五)考察对象需提供资料

1.个人档案。请进入政审考察环节的考生明确本人档案存放单位,于2024年6月5日、6日携本人有效居民身份证到六枝特区教育局档案室开具调档函调档。(若有特殊原因不能在规定时间内到规定地点开具调档函的,请主动联系我校政工人员为考生开具调档函。)

2.政审表。

3.考生个人学习、工作小结材料。

4.因政审考察工作需要,报考单位要求提供的其他材料。

(六)考察要求

体检合格考生确定为考察对象,考察内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察不合格的,取消进入下一环节资格。考察工作按照领导与群众相结合、定性与定量相结合的原则进行,保证考察的全面性、公正性。可采取个别座谈、倾听周围同志意见、查阅档案的方法进行。考察组要对考察情况进行全面分析,撰写结论性的考察材料,同时填写《引进人员考察表》,给出考察定性意见(考察合格,建议聘用或考察不合格,建议不予聘用)。

考察不合格的考生,其个人档案由考生本人按档案管理相关规定转出,逾期不转出的考生档案将由六枝特区人才交流服务中心管理。

考察期间,请考生保持通信畅通,积极配合完成考察工作。如因考生通信联络不畅等原因导致的后果由考生自行承担。

咨询电话:0858-5328803

六枝特区职业技术学校        

2024年6月5日           

附件:政审表.xlsx
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