近年来,六枝特区民政局认真落实《中共贵州省委贵州省人民政府关于精准实施易地扶贫搬迁的若干政策意见》和《中共六盘水市委六盘水市人民政府关于深入推进易地扶贫搬迁“五个三”工作实施意见》文件精神,充分发挥民政在基层政权建设、社区管理服务、自治制度建立方面的指导作用,通过落实安置点群众自治组织设立及各项后续工作,不断完善安置点管理体制机制,优化了社区服务,有力地满足搬迁居民日益增长的物质文化和精神文化需求,多措并举增强搬迁居民的认同感和归属感,让搬迁居民迅速融入新环境、适应新生活。
下基础,圆满完成安置点群众自治组织设立。2016至2019年期间,我区共完成12个易地扶贫搬迁安置点项目建设,按照原定搬迁计划,搬迁总户数为3863户16597人。为切实做好各安置点对搬迁居民的管理和服务工作,在特区党委政府的安排部署下,特区民政局立足业务职责,主动作为,协力推进,按照《中华人民共和国城市居民委员会组织法》及有关法律政策规定,结合安置点实际,对符合设立居委会条件的10安置点以设立新居民委员会的方式对搬迁居民进行管理和服务,新设立居委会分别为:龙河镇阿珠居民委员会、牛场乡华康居民委员会、关寨镇中坝居民委员会、新窑镇新玉居民委员会、梭戛乡长田坎居民委员会、塔山社区聚福新苑居民委员会、塔山社区群力居民委员会、岩脚镇新城居民委员会、郞岱镇迎祥居民委员会、新场乡建康居民委员会;对未达到设立居委会条件的新窑镇桥梁村坝子、落别2个安置点以成立村(居)民小组的方式就近纳入附近村(居)民委员会的管理和服务,圆满完成了安置点的群众自治组织设立工作,为进一步做好搬迁居民的管理和服务奠定了坚实的基础。
平场地,完善安置点管理和服务人员的配置。一是代特区两办拟定并下发《六枝特区安置点新成立居委会选举工作实施方案》,着力完成安置点新成立居委会两委人员及其他管理服务人员的选配工作。截止目前,10个新成立的居委会共选举产生居民代表305名,选举居民小组长93名;选举居委会主任10名、副主任2名、委员23名,有力地推动了安置点新成立居民委员会“两委”班子的组建。二是强化安置点新成立居委会管理服务人员配置,着力推进安置点管理服务能力提升,在落实安置点村级管理服务“七大员”标准配置的同时,根据搬迁人口规模特点,将管理和服务人口基数较大的聚福新苑居委会和新玉居委会“七大员”职数设置破格提升为“九大员”,不断壮大服务力量。三是通过政府公益性岗位招聘和在搬迁户中选拔方式完成了75名安置点管理服务人员选配,有力地提高了搬迁居民的整体服务水平。
砌墙体,健全安置点新成立居委会运行机制。一是分类对安置点运行管理机制进行建设情况进行指导,通过租赁、调换、新建等方式落实居委会办公活动用房,完成安置点新成立居委会牌子上墙、居委会印章制作及93个居民小组设置和划分;二是强化居委会自治制度建设,严格按照民主协商、民主决策、民主管理、民主监督有关政策规定,制定符合其实际的相关制度,不断推进安置点的管理和服务朝着更加规范化方向进行;三是强化业务指导,及时指导乡镇将未成立居委会的桥梁村坝子和落别安置点居民纳入到附近村(居)委会民主选举、民主协商、民主决策、民主管理、民主监督工作中去,切实保障搬迁居民的基本政治权利和根本利益,让其尽快融入到居住地村(居)大家庭。四是弘扬社会主义核心价值观,推动安置点居民积极参与到所在村(居)的村规民约(居民公约)修订工作中去,引导搬迁居民拥护和遵循村规民约(居民公约)条款内容,提倡文明的生活习惯,自觉抵制封建迷信,着力改变滥办酒席、不讲卫生、乱埋乱葬等陋习。五是深入宣传村(居)干部落实惠民政策行为规范,及时指导安置点开展村(居)务公开工作,促进安置点民主管理和民主监督,积极打造安置点风清气正的基层自治环境,切实保障好安置点搬迁居民的切身利益。
精装修,推进安置点城乡社区服务设施建设。在落实村(居)基本办公活动场所的基础上,因地制宜合理对安置点新成立居委会办公场所进行功能分区和合理化布局,按照社区服务设施“八室一厅一栏一市”城乡社区服务站建设标准(即多功能室、防灾减灾室、警务室、老年工作室、图书阅览室、卫生室、文体活动室、志愿者服务室、社区便民服务大厅、居务公开栏)推进安置点社区服务设施建设,现已基本实现基本公共服务全覆盖。同时,在搬迁人口规模较大的聚福新苑居、群力、新玉等设立居委会的安置点,充分考虑安置点居民的服务需求,整合已有资源,增设日间照料服务中心、四点半学校、道德讲堂等综合服务设施,有效满足搬迁居民日常服务需求,助推我区安置点和谐社区活力社区创建。
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六枝特区民政局“”四步走“”,确保易扶搬迁工作顺利推进
近年来,六枝特区民政局认真落实《中共贵州省委贵州省人民政府关于精准实施易地扶贫搬迁的若干政策意见》和《中共六盘水市委六盘水市人民政府关于深入推进易地扶贫搬迁“五个三”工作实施意见》文件精神,充分发挥民政在基层政权建设、社区管理服务、自治制度建立方面的指导作用,通过落实安置点群众自治组织设立及各项后续工作,不断完善安置点管理体制机制,优化了社区服务,有力地满足搬迁居民日益增长的物质文化和精神文化需求,多措并举增强搬迁居民的认同感和归属感,让搬迁居民迅速融入新环境、适应新生活。
下基础,圆满完成安置点群众自治组织设立。2016至2019年期间,我区共完成12个易地扶贫搬迁安置点项目建设,按照原定搬迁计划,搬迁总户数为3863户16597人。为切实做好各安置点对搬迁居民的管理和服务工作,在特区党委政府的安排部署下,特区民政局立足业务职责,主动作为,协力推进,按照《中华人民共和国城市居民委员会组织法》及有关法律政策规定,结合安置点实际,对符合设立居委会条件的10安置点以设立新居民委员会的方式对搬迁居民进行管理和服务,新设立居委会分别为:龙河镇阿珠居民委员会、牛场乡华康居民委员会、关寨镇中坝居民委员会、新窑镇新玉居民委员会、梭戛乡长田坎居民委员会、塔山社区聚福新苑居民委员会、塔山社区群力居民委员会、岩脚镇新城居民委员会、郞岱镇迎祥居民委员会、新场乡建康居民委员会;对未达到设立居委会条件的新窑镇桥梁村坝子、落别2个安置点以成立村(居)民小组的方式就近纳入附近村(居)民委员会的管理和服务,圆满完成了安置点的群众自治组织设立工作,为进一步做好搬迁居民的管理和服务奠定了坚实的基础。
平场地,完善安置点管理和服务人员的配置。一是代特区两办拟定并下发《六枝特区安置点新成立居委会选举工作实施方案》,着力完成安置点新成立居委会两委人员及其他管理服务人员的选配工作。截止目前,10个新成立的居委会共选举产生居民代表305名,选举居民小组长93名;选举居委会主任10名、副主任2名、委员23名,有力地推动了安置点新成立居民委员会“两委”班子的组建。二是强化安置点新成立居委会管理服务人员配置,着力推进安置点管理服务能力提升,在落实安置点村级管理服务“七大员”标准配置的同时,根据搬迁人口规模特点,将管理和服务人口基数较大的聚福新苑居委会和新玉居委会“七大员”职数设置破格提升为“九大员”,不断壮大服务力量。三是通过政府公益性岗位招聘和在搬迁户中选拔方式完成了75名安置点管理服务人员选配,有力地提高了搬迁居民的整体服务水平。
砌墙体,健全安置点新成立居委会运行机制。一是分类对安置点运行管理机制进行建设情况进行指导,通过租赁、调换、新建等方式落实居委会办公活动用房,完成安置点新成立居委会牌子上墙、居委会印章制作及93个居民小组设置和划分;二是强化居委会自治制度建设,严格按照民主协商、民主决策、民主管理、民主监督有关政策规定,制定符合其实际的相关制度,不断推进安置点的管理和服务朝着更加规范化方向进行;三是强化业务指导,及时指导乡镇将未成立居委会的桥梁村坝子和落别安置点居民纳入到附近村(居)委会民主选举、民主协商、民主决策、民主管理、民主监督工作中去,切实保障搬迁居民的基本政治权利和根本利益,让其尽快融入到居住地村(居)大家庭。四是弘扬社会主义核心价值观,推动安置点居民积极参与到所在村(居)的村规民约(居民公约)修订工作中去,引导搬迁居民拥护和遵循村规民约(居民公约)条款内容,提倡文明的生活习惯,自觉抵制封建迷信,着力改变滥办酒席、不讲卫生、乱埋乱葬等陋习。五是深入宣传村(居)干部落实惠民政策行为规范,及时指导安置点开展村(居)务公开工作,促进安置点民主管理和民主监督,积极打造安置点风清气正的基层自治环境,切实保障好安置点搬迁居民的切身利益。
精装修,推进安置点城乡社区服务设施建设。在落实村(居)基本办公活动场所的基础上,因地制宜合理对安置点新成立居委会办公场所进行功能分区和合理化布局,按照社区服务设施“八室一厅一栏一市”城乡社区服务站建设标准(即多功能室、防灾减灾室、警务室、老年工作室、图书阅览室、卫生室、文体活动室、志愿者服务室、社区便民服务大厅、居务公开栏)推进安置点社区服务设施建设,现已基本实现基本公共服务全覆盖。同时,在搬迁人口规模较大的聚福新苑居、群力、新玉等设立居委会的安置点,充分考虑安置点居民的服务需求,整合已有资源,增设日间照料服务中心、四点半学校、道德讲堂等综合服务设施,有效满足搬迁居民日常服务需求,助推我区安置点和谐社区活力社区创建。
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